Wenn die Zeit fehlt...
Führungskräfte sind gar nicht so rar. Aber wenn man für ein bestimmtes Ressort, für eine schwierige Aufgabe, für ein heikles Auslandsprojekt den exakt passenden Menschen sucht, dann läuft einem oft die Zeit davon. Und da diese bekanntlich Geld ist, werden nicht selten Personalentscheidungen getroffen, die hinterher zu empfindlichen Störungen des unternehmerischen Gefüges führen.
Warum?
Fachliche Kompetenz ist selbstverständlich und kann von den verantwortlichen Stellen Ihres Hauses perfekt überprüft werden.
Wie aber steht es um soziale Kompetenz? Um Integrationsfähigkeit? Um Assimilationsfähigkeit?
Wir helfen Ihnen durch psychologisch gestützte Tests in Einzel- und Gruppen-Assessments das "Missing-Link" für die Besetzung der wichtigen Position zu finden.
Auch ganze Projektteams wählen wir gerne mit Ihnen gemeinsam aus, damit zusammenpasst, was zusammen arbeiten soll.
Diese Zeit bei der Auswahl ist gewonnene Zeit. Verlassen sie sich darauf.
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